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内容简介
《天资差异》作者是迈尔斯-布里格斯类型指数人格测试表(MBTI)的创始人,该人格类型量表是有史以来使用最广泛的人格类型测试工具。《天资差异》梳理了我们对人格类型的理解,是对该人格类型测试工具的基本要点,以及在实际生活中的应用的解释。了解著名的MBTI性格测试工具,并且评估自己的性格类型,突破人际之间的“性格壁垒”,强化个人性格优势,回避性格局限,分析他人性格,提高人际沟通能力。根据荣格理论的观点,《天资差异》区别了四种主要的人格类型,并解释了这些性格特质在人们面对世界和做出决定中的作用。《天资差异》还说明了这些因素对每种性格类型的人在学习、工作和人际关系诸多方面的影响。作者将一生奉献给了对人格类型的观察、研究和测试。《天资差异》已被翻译成十多种文字。近来,全世界每年有250多万人次接受MBTI测试。在美国每年有300万人以上参加MBTI和性格测试,其…
作者简介
作者是迈尔斯-布里格斯类型指数人格测试表(MBTI)的创始人,该人格类型量表是有史以来使用最广泛的人格类型测试工具。本书梳理了我们对人格类型的理解,是对该人格类型测试工具的基本要点,以及在实际生活中的应用的解释。
评论
INFJ!
可读性不好,读起来很不顺畅。之前在网络上散落各处的文章里对MBTI有了一些了解,这本书并未超出太多,可能是历史较久的缘故。MBTI从人的不同的感知(NS)和判断(TF)方式出发定义不同的维度,更多地是从对于外部世界的行为模式去描述一个人。目前最让我怀疑的地方是感知与判断能在多大程度上描述一个人;对于非典型的MBTI结果,测试有多大意义。MBTI至多是一种瞬时的状态,不是原因,也无法得出结果。是时候…
可读性不好,读起来很不顺畅。之前在网络上散落各处的文章里对MBTI有了一些了解,这本书并未超出太多,可能是历史较久的缘故。MBTI从人的不同的感知(NS)和判断(TF)方式出发定义不同的维度,更多地是从对于外部世界的行为模式去描述一个人。目前最让我怀疑的地方是感知与判断能在多大程度上描述一个人;对于非典型的MBTI结果,测试有多大意义。MBTI至多是一种瞬时的状态,不是原因,也无法得出结果。是时候跳出MBTI的窠臼,寻求更深刻和全面的心理学知识来学习了。
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